พื้นที่สำนักงาน: เป็นพื้นที่ปฏิบัติงานของบุคลากร ประกอบด้วย สำนักงานบริหาร ห้องปฏิบัติงานของบรรณารักษ์และเจ้าหน้าที่ห้องสมุด ห้องโปรแกรมเมอร์ ห้องผู้บริหาร ห้อง Server
พื้นที่บริการผู้ใช้บริการหอสมุดจอห์น เอฟ เคนเนดี้ ประกอบด้วยพื้นที่บริการผู้ใช้บริการสำหรับอ่านหนังสือ ห้องประชุมกลุ่มย่อย ห้องประชุมเล็ก (20 ที่นั่ง) ห้องประชุมใหญ่ (45 ที่นั่ง) คลินิกวิจัยสำหรับบุคลากร ห้องวิจัยสำหรับอาจารย์ ห้องมินิเธียเตอร์ ห้องปฏิบัติการคอมพิวเตอร์ 2 ห้อง ห้องฟิตเนส ห้องบริการศึกษาด้วยตนเอง พื้นที่ IT Zone พื้นที่บริการ American Corner ห้องน้ำสำหรับผู้ใช้บริการและผู้ปฏิบัติงาน พื้นที่จัดวางชั้นหนังสือเพื่อบริการแก่ผู้ใช้บริการ พื้นที่บริการคนอ่านคน
พื้นที่สีเขียวรอบอาคาร ประกอบด้วยพื้นที่ปลูกต้นไม้และวางโต๊ะ/เก้าอี้ สำหรับผู้ใช้บริการ พื้นที่จอดรถยนต์และพื้นที่จอดรถจักรยานยนต์ ร้านกาแฟ (บุคคลภายนอกเป็นผู้ดำเนินการ)

• มีการกำหนดขอบเขตพื้นที่ของสำนักงาน
• มีการกำหนดขอบเขตกิจกรรมของสำนักงาน

• มีการกำหนดนโยบายด้านสิ่งแวดล้อม และลงนามโดยผู้บริหาร
• นโยบายมีการประกาศใช้และระบุวันที่ประกาศใช้ชัดเจน

• มีคำสั่งแต่งตั้งคณะทำงาน ทีมงานด้านสิ่งแวดล้อม
• กำหนดบทบาทหน้าที่ความรับผิดชอบ
• ผู้บริหารลงนามในคำสั่งและระบุวันที่ประกาศใช้ชัดเจน

• มีการรวบรวมกิจกรรมของสำนักงาน
• ระบุประเด็นปัญหาด้านทรัพยากรและสิ่งแวดล้อม
• ระบุปัญหาสิ่งแวดล้อมทางตรงและทางอ้อม
• ระบุปัญหาสิ่งแวดล้อมสภาวะปกติ ผิดปกติ และฉุกเฉิน
• จัดลำดับความสำคัญของปัญหาสิ่งแวดล้อมในสำนักงาน
• มีการจัดการกับปัญหาสิ่งแวดล้อมตามความสำคัญ

• กำหนดผู้รับผิดชอบด้านกฎหมายของสำนักงาน
• จัดทำทะเบียนกฎหมายที่เกี่ยวข้องของสำนักงาน
• รวบรวมและทบทวนกฎหมายใหม่อยู่เสมอ

• การใช้ไฟฟ้า
• การใช้น้ำ
• ปริมาณของเสีย
• การใช้น้ำมันเชื้อเพลิง
• การใช้กระดาษ
• ปริมาณก๊าซเรือนกระจก

• มีการรวบรวมข้อมูลเพื่อนำมาคำนวณก๊าซเรือนกระจก

• ปริมาณการใช้ไฟฟ้า
• ปริมาณการใช้น้ำ
• ปริมาณการใช้น้ำมันเชื้อเพลิง
• ปริมาณการใช้กระดาษ
• ปริมาณการขยะที่นำไปฝังกลบ

• มีการนำเสนอข้อมูล/ กราฟ แสดงปริมาณการปล่อยก๊าซเรือนกระจกของสำนักงานให้พนักงานทราบ
• มีการให้ความรู้แก่พนักงานเกี่ยวกับก๊าซเรือนกระจก

• มีผู้บริหารเข้าร่วมประชุม
• มีตัวแทนของแต่ละฝ่าย/แผนก/ส่วนงานที่มีความเกี่ยวข้องกับการดำเนินงานในแต่ละหมวดเข้าร่วมประชุม
• จำนวนผู้เข้าร่วมการประชุมจะต้องมากกว่าร้อยละ 75 ของจำนวนผู้ที่เป็นคณะกรรมการสำนักงานสีเขียว พร้อมหลักฐานการลงนามเข้าร่วมประชุม
• หากผู้ที่จะต้องเข้าประชุมไม่สามารถเข้าร่วมได้ จะต้องมีวิธีการรายงานผลการประชุมให้รับทราบพร้อมรับข้อเสนอแนะ

• มีการประชุมทบทวนฝ่ายบริหารอย่างน้อยปีละ 1 ครั้ง
• วาระที่ 1 การติดตามผลการดำเนินงานปรับปรุงระบบฯ ที่ผ่านมา
• วาระที่ 2 นโยบายสิ่งแวดล้อม
• วาระที่ 3 ความมีประสิทธิภาพของคณะกรรมการหรือทีมงานด้านสิ่งแวดล้อม (ความเพียงพอและความเหมาะสม)
• วาระที่ 4 การติดตามผลการดำเนินงานด้านสิ่งแวดล้อม การปฏิบัติตามกฎหมาย รวมถึงแนวทางการแก้ไขปรับปรุงและพัฒนา
• วาระที่ 5 การสื่อสารและข้อคิดเห็นด้านสิ่งแวดล้อม
• วาระที่ 6 การเปลี่ยนแปลงที่จะส่งผลกระทบต่อความสำเร็จในการดำเนินงานด้านสิ่งแวดล้อม
• วาระที่ 7 ข้อเสนอแนะจากที่ประชุม
• วิสัยทัศน์ แนวคิดของผู้บริหารของการดำเนินงานสำนักงานสีเขียวอย่างต่อเนื่อง
• จัดทำรายงานการประชุมทบทวนฝ่ายบริหารและภาพถ่ายที่แสดงให้เห็นว่ามีการประชุมจริง

• มีการกำหนดแผนและหลักสูตรการอบรมของสำนักงาน (ครั้ง/ปี)

1.อบรมการพัฒนาสำนักงานสีเขียว
-ความสำคัญของสำนักงานสีเขียว
-การใช้พลังงานและทรัพยากร
-การจัดการมลพิษและของเสีย
-การจัดซื้อจัดจ้างที่เป็นมิตรกับสิ่งแวดล้อม
-ก๊าซเรือนกระจก
2.อบรมหลักสูตรการสร้างความรู้ ความเข้าใจ
เกี่ยวกับสาร Per- and Polyfluoroalkyl
substances (PFAS) ภัยร้ายต่อมนุษย
3.อบรมการดำเนินงานสำนักงานสีเขียว ประจำปี
2567 (เกณฑ์ทั้ง 6 หมวด)
4.อบรมการอพยพหนีไฟและการดับไฟ

• การอบรมภายใน
• มีวิทยากรมาอบรม

• มีการประเมินความรู้ก่อน-หลังการอบรม
• มีการจัดทำประวัติการอบรมพนักงาน
• มีการเก็บข้อมูลประวัติวิทยากรในการอบรม

• 2.1.21ผู้รับผิดชอบในการอบรม.pdf
• 2.1.21ผู้รับผิดชอบในการอบรม1.pdf
• 2.1.14ประวัติการฝึกอบรมบุคลากรสำนักวิทยบริการ.pdf
• 2.1.13สรุปผลการฝึกอบรมตามหลักสูตรและแผนฝึกอบรมประจำปี-2567.pdf
• 2.1.12.pdf
• 2.1.11-แผนการฝึกอบรมสำนักงานสีเขียวและพัฒนาบุคลากรสำนักวิทยบริการ-พ.pdf

• บอร์ดประชาสัมพันธ์
• ประกาศเสียงตามสาย
• ประกาศในเวบไซต์ของหน่วยงาน
• ประกาศในเฟสบุคของหน่วยงาน
• Line กลุ่มของหน่วยงาน
• กิจกรรม morning talk
• อื่นๆ

บอร์ดประชาสัมพันธ์
ประกาศเสียงตามสาย
ประกาศในเวบไซต์ของหน่วยงาน
ประกาศในเฟสบุคของหน่วยงาน
Line กลุ่มของหน่วยงาน
กิจกรรม morning talk

นโยบายสิ่งแวดล้อม
ปัญหาสิ่งแวดล้อมที่เป็นนัยสำคัญและการจัดการ
การปฏิบัติตามกฏหมาย
ความสะอาด 7 ส
พลังงาน-ทรัพยากร(น้ำ ไฟฟ้า น้ำมันเชื้อเพลิง กระดาษ)
การจัดการของเสีย
สินค้าและบริการที่เป็นมิตรกับสิ่งแวดล้อม

• 2.2.3-ร้อยละความเข้าใจนโยบายสิ่งแวลล้อมและการดำเนินงานสำนักงานสีเขียว.pdf
• 2.2.14กำหนดหน้าที่ผู้รับผิชอบด้านการสื่อสาร.pdf
• 2.2.1-1-3แผนการสื่อสารสำนักงานสีเขียวด้านสิ่งแวดล้อม.pdf

• 2.2.4.5-รายงานผลการจัดการข้อร้องเรียน.pdf
• 2.2.44มีการจัดการกับข้อร้องเรียนตามแผนที่กำหนด.pdf
• 2.2.43-การวางแผนการจัดการข้อเสนอแนะด้านสิ่งแวดล้อม.pdf
• 2.2.42-กำหนดหน้าที่ผู้รับผิชอบด้านการจัดการข้อร้องเรียน.pdf
• 2.2.41-ช่องทางรับเรื่องร้องเรียนด้านสิ่งแวดล้อม.pdf

• ใช้อุปกรณ์ประหยัดน้ำ เช่น

- ติดตั้งเคเบิ้ลไทร์เพื่อจำกัดการไหลของน้ำจากก๊อกอย่างเหมาะสม

• มีการตรวจสอบจุดรั่วไหลและอุปกรณ์ชำรุดเพื่อซ่อมบำรุง
• มีการนำน้ำกลับมาใช้ใหม่ เช่น น้ำทิ้งจากสำนักงานมารดน้ำต้นไม้

• มีข้อมูลปริมาณการใช้น้ำรายเดือน
• มีการเปรียบเทียบข้อมูลปริมาณการใช้น้ำในแต่ละเดือน

สำนักวิทยบริการมีการกำหนดข้อตกลงใน TOR ของบุคลากรในเรื่องการประหยัดน้ำของอาคารสำนักวิทยบริการ (อาคาร 22) เพื่อให้บรรลุตามเป้าหมายการดำเนินงานด้านสิ่งแวดล้อม เพื่อเป็นสำนักงานสีเขียว ประจำปี 2567 ในด้านประมาณการใช้น้ำ ลดลง ร้อยละ 2 โดยที่บุคลากรปฏิบัติตามมาตรการประหยัดน้ำที่ทางอาคาร 22 ประกาศใช้ เช่น การปิดก๊อกน้ำให้สนิททุกครั้งหลังใช้งานเสร็จ การใช้น้ำอย่างรู้คุณค่า

• 3.1.3การมีส่วนร่วมของพนักงาน.pdf
• 3.1.2รายงานการใช้น้ำ-2564-2567.pdf
• 3.1.1มาตรการและวิธีประหยัดน้ำ-อาคาร22.pdf
• 3.1.1_2มาตรการตรวจเช็คระบบประปา-อาคาร-22.pdf
• 3.1.1_22รายงานการตรวจน้ำประปา.pdf
• Goalสรุปรายงานผลการดำเนินงานเทียบกับเป้าหมาย-โครงการสำนักงานสีเขียว.pdf
• year64_3.1มาตรการใช้น้ำและรูปภาพประกอบ.pdf

• ใช้อุปกรณ์/เทคโนโลยีประหยัดพลังงาน เช่น ระบบเซนเซอร์, เครื่องใช้ไฟฟ้าประหยัดไฟเบอร์ 5
• ลดการใช้ไฟฟ้าในจุดที่ไม่จำเป็น
• กำหนดเวลาเปิดปิดเครื่องใช้ไฟฟ้าในสำนักงาน
• ใช้ timer ช่วยตั้งเวลาในการเปิด-ปิด อุปกรณ์ไฟฟ้า
• ใช้พลังงานทางเลือก เช่น โซลาร์เซลล์

• มีข้อมูลปริมาณการใช้ไฟฟ้ารายเดือน
• มีการเปรียบเทียบข้อมูลปริมาณการใช้ไฟฟ้าในแต่ละเดือน

สำนักวิทยบริการมีการกำหนดข้อตกลงใน TOR ของบุคลากรในเรื่องการประหยัดไฟฟ้าของอาคารสำนักวิทยบริการ (อาคาร 22) เพื่อให้บรรลุตามเป้าหมายการดำเนินงานด้านสิ่งแวดล้อม เพื่อเป็นสำนักงานสีเขียว ประจำปี 2567 ในด้านประมาณการใช้ไฟฟ้า ลดลง ร้อยละ 2 โดยที่บุคลากรปฏิบัติตามมาตรการประหยัดน้ำที่ทางอาคาร 22 ประกาศใช้ เช่น ถอดปลั๊กไฟทันทีที่เลิกใช้งานอุปกรณ์ไฟฟ้าทุกชนิด Sleep เครื่องคอมพิวเตอร์ทุกครั้ง เมื่อไม่ใช้งานเกิน 1 ชม. ปิดสวิทช์ไฟทันทีเมื่อเลิกใช้งาน และใช้กระติกน้ำร้อนของส่วนกลางหรือกดน้ำร้อนจากเครื่องกดน้ำที่ติดตั้งไว้บริการบริเวณชั้น 1 อาคาร 22

• มีการสื่อสารผ่านสื่ออิเล็กทรอนิกส์
• มีการวางแผนการเดินทาง
• มีการซ่อมบำรุงดูแลยานพาหนะของสำนักงาน
• ทางเดียวกันไปด้วยกัน (car pool)
• การใช้จักรยานหรือใช้บริการรถขนส่งสาธารณะ

• มีข้อมูลปริมาณการใช้น้ำมันเชื้อเพลิงรายเดือน
• มีการเปรียบเทียบข้อมูลปริมาณการใช้น้ำมันเชื้อเพลิงในแต่ละเดือน

สำนักวิทยบริการมีการกำหนดข้อตกลงใน TOR ของบุคลากรในเรื่องการประหยัดน้ำมันเชื้อเพลิงของอาคารสำนักวิทยบริการ (อาคาร 22) เพื่อให้บรรลุตามเป้าหมายการดำเนินงานด้านสิ่งแวดล้อม เพื่อเป็นสำนักงานสีเขียว ประจำปี 2567 ในด้านประมาณการใช้พลังงานเชื้อเพลิง ลดลง ร้อยละ 2 เช่น หากบุคลากรต้องไปในสถานที่เดียวกัน จะใช้วิธีการเดินทางร่วมกัน หากเดินทางในระยะทางใกล้ ๆ ภายในวิทยาเขต บุคลากรจะใช้วิธีการเดินแทนการใช้รถส่วนตัว หรือใช้รถจักรยานหรือรถจักรยานยนต์ไฟฟ้า หรือรถไฟฟ้าของวิทยาเขต รวมทั้งการใช้รถไฟฟ้าสามล้อในการปฏิบัติภารกิจต่าง ๆ แทนการใช้รถยนต์ บุคลากรจะใช้การประชุมแบบ VDO Conference ในรูปแบบต่าง ๆ แทนการเดินทางอีกด้วย

• 3.2.5รายงานการใช้น้ำมัน-2564-2567.pdf
• 3.2.4มาตราการประหยัดน้ำมัน.pdf
• 3.2.2รายงานการใช้ไฟฟ้า2564-2567.pdf
• 3.2.2_2รายงานการผลิตไฟฟ้าโซลาร์เซลล์-2564-2567.pdf
• 3.2.1มาตราการประหยัดไฟฟ้าและพลังงาน.pdf
• 3.2.1_2มาตรการตรวจเช็คระบบเไฟฟ้า-อาคาร-22.pdf
• 3.2.1_22รายงานการตรวจไฟฟ้า.pdf
• 3.236การมีส่วนร่วมของพนักงานประหยัดไฟฟ้าและพลังงาน.pdf
• manualคู่มือการใช้เครื่องใช้ไฟฟ้าสำนักงาน.pdf
• Goalสรุปรายงานผลการดำเนินงานเทียบกับเป้าหมาย-โครงการสำนักงานสีเขียว1.pdf
• year64_3.2มาตรการใช้ไฟฟ้า-น้ำมัน-และโซลาร์เซลล์-และภาพประกอบ.pdf

• มีการกำหนดมาตรการในการเบิกกระดาษ/อุปกรณ์ต่างๆ
• มีการใช้สื่ออิเล็กทรอนิกส์ หรือ QR CODE
• มีการใช้กระดาษทั้ง 2 หน้า
• มีการบำรุงรักษาเครื่องถ่ายเอกสาร/เครื่องพิมพ์ ให้อยู่ในสภาพดีเพื่อลดการสูญเสียกระดาษ
• มีจุดวางอุปกรณ์สำนักงานสำหรับใช้งานร่วมกัน

• มีข้อมูลปริมาณการใช้กระดาษรายเดือน
• มีการเปรียบเทียบข้อมูลปริมาณการใช้กระดาษในแต่ละเดือน

มีการกำหนดข้อตกลงใน TOR ของบุคลากรในเรื่องการประหยัดกระดาษของอาคารสำนักวิทยบริการ (อาคาร 22) เพื่อให้บรรลุตามเป้าหมายการดำเนินงานด้านสิ่งแวดล้อม เพื่อเป็นสำนักงานสีเขียว ประจำปี 2567 ในด้านประมาณการใช้กระดาษ ลดลง ร้อยละ 2 โดยที่บุคลากรปฏิบัติตามมาตรการประหยัดกระดาษ ที่ทางอาคาร 22 ประกาศใช้ เช่น บุคลากรใช้การสื่อสารผ่านสื่ออิเล็กทรอนิกส์ เช่น e-mail, e-document หากมีความจำเป็นต้องใช้กระดาษบุคลากรจะตรวจสอบรายละเอียดและความถูกต้องก่อนสั่งพิมพ์ทุกครั้ง การสั่งพิมพ์จะเป็นแบบข้อความเท่านั้น บุคลากรจะเบิกวัสดุเท่าที่จำเป็นและเบิกในปริมาณที่พอเหมาะกับการใช้เท่านั้น บุคลากรจะใช้อุปกรณ์สำนักงานร่วมกันเป็นของส่วนกลาง บุคลากรจะนำกระดาษจากการพิมพ์หรือการถ่ายเอกสารหน้าเดียวกลับมาใช้ใหม่เป็นกระดาษ reuse รวมทั้งการนำซองจดหมายต่าง ๆ ที่ใช้แล้ว นำกลับมาใช้ในการส่งเอกสารภายในสำนักงานหรือวิทยาเขต และบุคลากรเลือกซื้อและใช้กระดาษจากหน่วยงานที่ได้รับรองระบบการจัดการที่เป็นมิตรต่อสิ่งแวดล้อม

• year64_3.3มาตรการใช้กระดาษและรูปภาพประกอบ.pdf
• 3.3.3การมีส่วนร่วมของพนักงานประหยัดกระดาษ.pdf
• 3.3.2รายงานการใช้กระดาษและหมึกพิมพ์-2564-2567.pdf
• 3.3.1มาตรการประหยัดกระดาษ.pdf
• Goalสรุปรายงานผลการดำเนินงานเทียบกับเป้าหมาย-โครงการสำนักงานสีเขียว2.pdf

• มีการกำหนดมาตรการในการใช้ห้องประชุม
• มีการใช้สื่ออิเล็กทรอนิกส์ในการส่งข้อมูลเพื่อเตรียมการประชุม ได้แก่ QR code, Email, Social Network, Intranet
• การเตรียมขนาดห้องประชุมเหมาะสมกับจำนวนผู้ประชุม
• การจัดเตรียมอาหาร และเครื่องดื่มเป็นมิตรกับสิ่งแวดล้อม ลดการเกิดขยะ หรือลดบรรจุภัณฑ์ในการห่ออาหาร
• ห้องประชุมหรือพื้นที่จัดนิทรรศการไม่มีการตกแต่งด้วยวัสดุที่ย่อยสลายยาก หรือวัสดุที่ใช้ครั้งเดียวแล้วทิ้ง
• มีหน่วยงานภายนอกมาใช้บริการห้องประชุมของหน่วยงาน
• มีการจดบันทึกจำนวนผู้มาใช้บริการ

• 64_3.4มาตรการและอัตราค่าบริการห้องต่างๆ-และภาพประกอบ.pdf
• 3.4มาตรการห้องประชุม.pdf
• 3.4.2การเลือกห้องประชุม1.pdf
• 3.4.2_4การเลือกโรงแรมในการสัมมนา3.pdf
• 3.4.2_3การเลือกห้องประชุม2.pdf

• มีการคัดแยกขยะตามประเภทขยะที่เกิดขึ้นจากกิจกรรม ภายในสำนักงาน และติดป้ายบ่งชี้ประเภทขยะอย่างถูกต้อง
• การทิ้งขยะถูกต้องในสำนักงาน
• มีการบันทึกข้อมูลปริมาณขยะแต่ละประเภททุกเดือน
• มีการส่งขยะให้ อปท. หรือผู้รับจ้างที่ได้รับอนุญาตตามกฎหมาย
• มีการจัดทำเส้นทางการจัดการขยะแต่ละประเภทในสำนักงาน
• มีการติดตาม ตรวจสอบการกำจัดขยะของผู้รับจ้างให้มีการ จัดการอย่างเหมาะสมตามหลักวิชาการ
• มีกิจกรรมรณรงค์ สร้างความตระหนัก การเรียนรู้เกี่ยวกับ การจัดการขยะในสำนักงาน

• file-4.1.1_8-ขยะมูลฝอย-เมย-67.pdf
• file-4.1.1_7ขยะมูลฝอย-มีค-671.pdf
• file-4.1.1_6ขยะมูลฝอย-กพ-671.pdf
• file-4.1.1_5ขยะมูลฝอย-มค-671.pdf
• file-4.1.1_4ขออนุม้ติจ้างเหมาขยะมูลฝอย1.pdf
• 4.1.2_4-การวิเคราะห์ปริมาณขยะและแนวโน้ม.pdf
• 4.1.2_4-การวิเคราะห์ปริมาณขยะและแนวโน้ม-2567.pdf
• 4.1.2_4-การวิเคราะห์ปริมาณขยะและแนวโน้ม-2566.pdf
• 4.1.2_4-การวิเคราะห์ปริมาณขยะและแนวโน้ม-2565.pdf
• 4.1.2_4-การวิเคราะห์ปริมาณขยะและแนวโน้ม-2564.pdf
• 4.1.2_3-ร้อยละของปริมาณขยะที่นำกลับมาใช้ใหม่.pdf
• 4.1.2_3-ร้อยละของปริมาณขยะที่นำกลับมาใช้ใหม่-2567.pdf
• 4.1.2_3-ร้อยละของปริมาณขยะที่นำกลับมาใช้ใหม่-2566.pdf
• 4.1.2_3-ร้อยละของปริมาณขยะที่นำกลับมาใช้ใหม่-2565.pdf
• 4.1.2_3-ร้อยละของปริมาณขยะที่นำกลับมาใช้ใหม่-2564.pdf
• 4.1.2_2-กิจกรรมการณรงค์การคัดแยกขยะ.pdf
• 4.1.2_1-การนำขยะกลับมาใช้ประโยชน์.pdf
• 4.1.1_3-การส่งขยะให้-อปท.pdf
• 4.1.1_2-จุดพักขยะ.pdf
• 4.1.1_1-การคัดแยกขยะตามประเภทขยะพร้อมป้ายบ่งชี้.pdf

• มีผู้รับผิดชอบดูแลในการจัดการน้ำเสีย และมีความรู้ความเข้าใจในการดูแล

• มีการบำบัดน้ำเสียครบทุกจุดที่ปล่อยน้ำเสีย

• file-4.2.1_7-รายงานผลการทดสอบคุณภาพน้ำทิ้ง_2567.pdf
• file-4.2.1_6-รายงานผลการทดสอบคุณภาพน้ำทิ้ง_2564.pdf
• file-4.2.1_5-บันทึกการดักคราบน้ำมันและไขมัน_2567.pdf
• file-4.2.1_4-บันทึกการดักคราบน้ำมันและไขมัน_2566.pdf
• file-4.2.1_3-บันทึกการดักคราบน้ำมันและไขมัน_2565.pdf
• file-4.2.1_2-บันทึกการดักคราบน้ำมันและไขมัน_2564.pdf
• file-4.2.1_1-ผู้รับผิดชอบดูแลการจัดการน้ำเสีย-2.pdf

• มีการกำหนดแผนในการดูแลทำความสะอาดเครื่องพิมพ์ เครื่องถ่ายเอกสาร ม่าน มูลี่ พรมปูห้อง พื้นห้อง เพดาน

• มีการกำหนดจุดสูบบุหรี่
• มีการควบคุมไอเสียรถยนต์บริเวณสำนักงาน
• มีการจัดการฝุ่นละอองจากก่อสร้าง/ปรับปรุงสำนักงาน
• มีการกำหนดมาตรการรองรับหากเกิดมลพิษทางอากาศจากภายนอกสำนักงาน

• 5.1plan.pdf
• 5.1.1-Printer-Placement-Image.pdf
• 5.1.11Air-and-dust-inside-buildings67.pdf
• 5.1.2-No-Smoking-Campaign-Symbol-67.pdf
• 5.1.6-Symbol-of-engine-shutdown-while-parked-67.pdf
• Environmental-and-safety-measures-67.pdf

• ได้รับการสอบเทียบ

• 5.2.1ภาพการตรวจวัดแสงภายในอาคาร-67.pdf
• 5.2.11ภาพการตรวจวัดแสง-67.pdf
• Digital-Lux-Meter-Su-BW-Technologies-DT8809A.pdf
• 5.2.1-รายงานผลการตรวจความเข้มของแสงสว่างอาคาร-22-67.pdf
• Environmental-and-safety-measures-671.pdf

• มีการจัดทำแผนผังของสำนักงาน และกำหนดพื้นที่ชัดเจนเป็นสัดส่วน เช่น พื้นที่ทำงาน พื้นที่พักผ่อน พื้นที่ส่วนรวม
• มีการกำหนดผู้รับผิดชอบดูแลในแต่ละพื้นที่
• มีกิจกรรมทำความสะอาดประจำปี หรือ 5ส
• มีการจัดทำแผนเพื่อเพิ่มพื้นที่สีเขียวของสำนักงาน
• พื้นที่สีเขียวในสำนักงานมีผู้รับผิดชอบดูแลบำรุงรักษาอยู่เสมอ
• เคยตรวจสอบสัตว์พาหะนำเชื้อในสำนักงาน

• File_Buildin22-plan_compressed.pdf
• big-cleaning67.pdf
• 5.4.1-Copy_compressed-67.pdf
• 5.4.3cleaning-7-s67.pdf
• Environmental-and-safety-measures-672.pdf

• มีการอบรมและซ้อมอพยพหนีไฟประจำปี

• มีภาพถ่ายการอบรมและซ้อมอพยพหนีไฟ
• มีการกำหนดเส้นทางหนีไฟ ธงนำทาง
• มีจุดรวมพล
• อุปกรณ์ดับเพลิงมีความเหมาะสม และเพียงพอต่อการใช้งาน
• มีการตรวจสอบอุปกรณ์ดับเพลิงสม่ำเสมอ และพร้อมใช้งาน
• มีแผนระงับเหตุฉุกเฉินที่เป็นปัจจุบัน

• 5.5.1.7emergency-exit.pdf
• 5.5.3-Picture-of-gathering-point-67.pdf
• 5.5.3-Firefighting-equipment-maintenance-plan67.pdf
• 5.53fire-evacuation67.pdf
• 5.53-Picture-of-fire-extinguisher-placement67.pdf
• 5.5emergency-plan-67.pdf
• 5.5-Fire-escape-training-project-67.pdf
• 5.5.3_2Fire-extinguisher-67.pdf
• 5.5.31_2-Picture-of-fire-hose-and-alarm-67.pdf
• 5.5.1.1-Fire-plan-approval-letter67.pdf
• Environmental-and-safety-measures-673.pdf

• มีผู้รับผิดชอบในการจัดซื้อสินค้าในสำนักงาน
• มีการศึกษาคว้าเกี่ยวกับฉลากที่เป็นมิตรกับสิ่งแวดล้อม

ฉลากเขียว
http://gp.pcd.go.th/
ฉลากตะกร้าเขียว
http://gp.pcd.go.th/
ฉลากคาร์บอนฟุตพริ้นท์ หรือ ฉลากลดโลกร้อนhttp://thaicarbonlabel.tgo.or.th/reduction_approval/reduction_approval.pnc
http://gp.pcd.go.th/
ฉลากประหยัดไฟฟ้าเบอร์ 5
http://labelno5.egat.co.th/new58/#to_label_info
ฉลากประหยัดพลังงาน (Energy Star) ของสหรัฐอเมริกา สํานักงานปกป้องสิ่งแวดล้อมของสหรัฐฯ (EPA)
ฉลากประสิทธิภาพสูง
http://labelling.dede.go.th/survey/product/list-product?productTypeId=1
ฉลากลดโลกร้อน
http://www.tei.or.th/carbonreductionlabel/rule.html
ฉลากหัวใจสีเขียว (GREEN HEART LABEL)
https://www.siamcitycement.com/th/product/green_product
ฉลาก SCG Green Choice
https://www.scgbuildingmaterials.com/th/campaign/scg-green-choice #section-2
ฉลาก Green for life
https://greenforlife.pttgrp.com/index.aspx
ใบไม้เขียว (Green leaf)
http://gp.pcd.go.th/all หรือ https://www.thaiecoproducts.com
Green Hotel
http://gp.pcd.go.th/all หรือ https://www.thaiecoproducts.com

• มีการจัดทำบัญชีรายการสินค้าที่จัดซื้อในสำนักงาน

สินค้าที่เป็นมิตรกับสิ่งแวดล้อมของสำนักวิทยบริการ เช่น กระดาษ หมึกพิมพ์ ผลิตภัณฑ์ทำความสะอาด

• 6.1.3แบบรายงานผลการจัดซื้อร้อยละ2.pdf
• 6.1.23แบบรายงานผลการจัดซื้อร้อยละ2.pdf
• 6.1.222บัญชีรายชื่อสินค้าฉลากสินค้า2.pdf
• 6.1.221แบบรายงานผลการจัดซื้อฉลากสินค้า2.pdf
• 6.1.21แบบรายงานผลการจัดซื้อยี่ห้อรุ่น2.pdf
• 6.1.14แจ้งผู้ขาย2.pdf
• 6.1.131บัญชีรายชื่อสินค้าและบริการ1.pdf
• 6.1.12ค้นหาสินค้าและบริการ1.pdf
• 6.1.11คำสั่งเจ้าหน้าที่พัสดุ2.pdf

• จ้างทำความสะอาดสำนักงาน
• จ้างดูแลความปลอดภัย
• จ้างล้างทำความสะอาดเครื่องปรับอากาศ
• บริการจัดประชุมโรงแรมที่เป็นมิตรกับสิ่งแวดล้อม
• อื่นๆ

สำนักวิทยบริการมีการจ้างแม่บ้านทั้งที่ประจำสำนักงาน 1 คน ไม่ประจำสำนักงาน จำนวน 1 คน เจ้าหน้าที่รักษาความปลอดภัยประจำสำนักงาน จำนวน 1 คน จ้างผู้รับจ้างทำความสะอาดเครื่องปรับอากาศ การจัดประชุม จัด ณ ห้องประชุมสำนักงาน มีการประชุมผ่านระบบออนไลน์ ZOOM

• มีการจัดทำข้อตกลงด้านสิ่งแวดล้อม
• มีการอบรมให้ความรู้คำแนะนำด้านสิ่งแวดล้อมกับผู้รับจ้าง
• มีการตรวจสอบการปฏิบัติงานของผู้รับจ้าง

• มีการค้นหาโรงแรมที่เป็นมิตรกับสิ่งแวดล้อมในพื้นที่
• มีการจัดประชุมนอกสถานที่/โรงแรม
• การจัดประชุมนอกสถานที่/โรงแรม เป็นแบบ Green meeting

• 6.2.322การคัดเลือกสถานที่จัดประชุม.pdf
• 6.2.321การคัดเลือกสถานที่จัดประชุม.pdf
• 6.2.31สถานที่จัดประชุม2.pdf
• 6.2.2ร้อยละของการจ้าง.pdf
• 6.2.225ประเมินผู้รับจ้าง1.pdf
• 6.2.224ประเมินผู้รับจ้าง1.pdf
• 6.2.223ประเมินผู้รับจ้าง2.pdf
• 6.2.222ประเมินผู้รับจ้าง2.pdf
• 6.2.221ประเมินผู้รับจ้าง2.pdf
• 6.2.213ประเมินยาม2.pdf
• 6.2.212ประเมินแม่บ้าน2.pdf
• 6.2.211ประเมินแม่บ้าน2.pdf
• 6.2.12ประเมินแม่บ้านเบื้องต้น1.pdf
• 6.2.112จ้างทำความสะอาด2.pdf